Backend developer

Wil jij meewerken aan een platform dat duizenden zorgprofessionals helpt om beter te worden in hun werk? Zoek je een werkplek waar je samenwerkt in een team dat flexibel, verantwoordelijk en persoonlijk is? Lees dan snel verder! We groeien snel en kunnen daarbij jouw hulp en expertise goed gebruiken.

Wat ga je doen?

Als backend developer bij ons ga je samen met ons development team werken aan de verschillende producten die wij aan onze klanten bieden. Hierbij ga je focussen op de architectuur. Het Primio platform bestaat uit een app, auteurstool en bibliotheek met trainingen voor zorgprofessionals. Hiermee zorgen we ervoor dat nog meer zorgprofessionals beschikken over de juiste kennis en ondersteuning zodat zij met meer vertrouwen en plezier hun werk kunnen doen.

Naast het vernieuwen en onderhouden van de klantomgeving ben je van harte welkom om te kijken hoe Primio nog beter kan worden. Verfrissende ideeën en creatieve inzichten worden zeer gewaardeerd en je kan er ook mee aan de slag. Samen met het team ga je kijken hoe je de gebruikerservaring nóg beter kan maken.

Onze monolithische applicaties worden ontwikkeld in Node.js en daarbij is onze infrastructuur opgezet met Terraform binnen AWS. In de frontend werken we met Javascript en React en gebruiken we Git voor versiebeheer. Je werkt voornamelijk zelfstandig en bent daardoor ook verantwoordelijk voor jouw gedeelte van de backend. Omdat kwaliteit en kennisdeling belangrijk is, ben je niet vies van code reviews, feedback geven én ontvangen.

Een werkdag ziet er zo uit

Je start de dag met een stand-up met het development team waarin wordt besproken waar iedereen aan werkt en of we de prioriteiten op orde hebben. Op maandag is er een uitgebreide stand-up waarbij de roadmap en openstaande tickets worden besproken en verdeeld. Je gaat tegelijkertijd werken aan nieuwe features en bugfixes. Het kan voorkomen dat een bug meer prioriteit krijgt vanwege een bepaalde klant, snel kunnen schakelen is voor jou geen probleem. Je vermijdt het liefst de spits aan het einde van de dag. Daarom ga je in overleg met je team eerder naar het station toe om in de trein nog de laatste dingen te doen voordat je thuis bent.

Wie ben jij?

Je bent een proactieve developer die denkt in oplossingen en energie krijgt van het bouwen van robuuste, schaalbare backend systemen. Automatisering en efficiënte build-processen zijn voor jou vanzelfsprekend. Je brengt structuur aan in complexe digitale omgevingen en haalt plezier uit het stabiliseren en continu verbeteren van systemen.

Werken in een multidisciplinair team waarbij je positieve impact kunt maken in de zorg, geeft je energie. Impact maken in de zorg betekent voor jou dat je verder kijkt dan alleen code: je verdiept je in de gebruiker, begrijpt de context en bouwt oplossingen die waarde toevoegen.

Je bent leergierig en kritisch, neemt graag deel aan code reviews en staat open voor nieuwe tools en concepten die je snel eigen maakt. Er is veel ruimte voor creatieve vrijheid en die pak je wanneer dat kan.

Harde eisen voor deze functie:

• Minimaal 2 jaar ervaring als backend developer
• Ervaring met Node.js en SQL
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Verder vinden we het een sterke pré als je kennis en ervaring hebt met:

• Werken binnen de zorg en/of EdTech
• Web development met Typescript
• Werken met Terraform binnen AWS en CI/CD
• Unit testen, Elasticsearch en Postgresql

Competenties die essentieel zijn voor deze functie

Verantwoordelijk

Je krijgt de ruimte om dingen op te pakken en mee te denken. Je voelt je verantwoordelijk voor jouw initiatieven en code.

Rustig en empatisch

We zijn een rustig team met een hart voor de zorg. Je gaat liever met je team alle pro’s en con’s vergelijken in plaats van jouw denkwijze doordrukken.

Actief communiceren en samenwerken

Je werkt graag samen, bent open in je communicatie en benader zelf collega’s bij vragen en opmerkingen. Je weet hoe je feedback moet geven én ontvangen.

Waar kom je te werken?

Bij Primio bouwen we digitale oplossingen die zorgprofessionals helpen om beter en efficiënter te werken. Met ons platform trainen en ondersteunen we dagelijks duizenden medewerkers in de zorg. Elke succesvolle implementatie van Primio zorgt ervoor dat nog meer zorgprofessionals beschikken over de juiste kennis en ondersteuning, zodat zij met vertrouwen en plezier hun werk kunnen doen.

Op ons kantoor in Rotterdam werken wij hybride. Maandag, dinsdag en donderdag zijn bij ons populaire kantoordagen. Er zijn geen overleggen behalve de daily stand-up zodat je gedurende de dag lekker kan blijven doorwerken. Op de laatste donderdag van de maand is er een all-hands waarbij iedereen op kantoor is. Uiteraard wordt er dan ook voor eten gezorgd en is er naderhand altijd ruimte voor een drankje of een spelletje. We vinden het leuk om elk half jaar een uitje te organiseren voor het development team.

Het team

Het team bestaat uit een backend developer Boyd, twee frontend developers Rick en Julian, een tester Tanya en een product designer Marjolein. De communicatie is in het Nederlands, maar teksten en tickets zijn in het Engels. Het is een klein maar fijn team dat graag samenwerkt, collegiaal is en open staat voor nieuwe initiatieven.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris: tussen €3.418 - €4.693 afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
• Wij zijn bij voorkeur op zoek naar een collega voor een fulltime dienstverband, maar 32 of 36 uur is mogelijk in overleg;
• Jaarlijks ontvang je 8% van je brutoloon in de vorm van vakantiegeld;
• Flexibele uren: Of je nu juist graag om 8:00 begint, om 19:00 pas een einde aan je werkdag breidt of tussen de middag even wilt sporten. Het kan allemaal in overleg met je team.
• Werkplek op steenworp afstand van Rotterdam Centraal

Secundair

• Laptop van de zaak;
• Hard werken loont, daarom krijg je van ons 24 vakantiedagen op basis van 40 uur;
• NS-Business card voor woon-werkverkeer;
• Een goede pensioenregeling bij a.s.r.;
• Gezondheid vinden we belangrijk. Daarom krijg je van ons maandelijks een sportvergoeding.

Wat nu?

Wanneer jij jezelf herkent in deze rol en energie krijgt van het werken aan een platform met maatschappelijke impact, komen we graag met je in contact.

Sollicitatieproces

1. Onze recruiter, Daniel Gerzee, neemt contact met je op voor een intake van max 30 minuten en plant daarna een gesprek met je in met Bette en collega van het development team.
2. Het eerste gesprek is een kennismaking waar we elkaar beter leren kennen, wij je meer vertellen over Primio en we inzoomen over je kennis en ervaring.
3. Het tweede gesprek vindt plaats op ons kantoor in Rotterdam. We laten je verder kennismaken met het team van Primio. Vervolgens gaan we de casus bespreken die je van tevoren van ons hebt gekregen en gaan we dieper in op je competenties.
4. Zijn we beiden na deze 2 gesprekken nog steeds enthousiast, of zelfs nóg enthousiaster? Dan volgt er snel een aanbieding en nodigen we je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek.

Meer informatie

Heb je vragen over het sollicitatieproces?

Neem contact op met Daniel Gerzee via [email protected] of bel 06-23509116