Program/project manager + business analyst

Ben jij iemand die graag projecten niet enkel leidt, maar ook inhoudelijk vormgeeft? Voor een gevestigde financiële maatschappij (in hartje Brussel) zoeken we een Zwitsers mes die strategie, uitvoering en analyse moeiteloos combineert.

Je draagt drie petten tegelijk: die van program manager, project manager en business analyst. De context? Je komt terecht in een organisatie die zich volop inzet op digitale transformatie. Compact, strategisch en snel beslissend -> jouw impact is direct voelbaar!

DUIDELIJKE NUANCERING: dit is een vacature voor een interne positie

Rolinvulling

Binnen het Transformation departement neem je ownership over verschillende verandertrajecten, van strategie tot uitvoering.

• Leidt projecten van A tot Z, met verantwoordelijkheid voor timing, scope, kwaliteit en budget
• Combineert strategisch inzicht met hands-on opvolging
• Verbindt business en IT rond één duidelijk doel
• Bereidt SteerCo-momenten voor en rapporteert helder over voortgang, risico’s en beslissingen
• Ontwikkelt business cases en vertaalt ze naar concrete roadmaps en actieplannen
• Coacht projectteams en stimuleert samenwerking over afdelingen heen
• Volgt governance en methodologieën op, zonder in bureaucratie te vervallen

Profiel

• Senior profiel met bewezen ervaring in project- en programmamanagement.
• Ervaring met zowel business- als IT projecten
• Combineert businessgevoel met analytisch denkvermogen en structuur.
• Ervaring in business analyse (requirements gathering, etc)
• Sterk in stakeholdermanagement en communicatie
• Communicatief sterk in het Engels, en vlot in Nederlands of Frans (de tweede taal minstens gesprekvaardig).
• Comfortabel in een omgeving waar verandering de constante is.
• Ervaring met transformatie- of optimalisatieprojecten
• Achtergrond in de financiële sector is een plus

Aanbod

• De organisatie biedt een…
• stabiele werkomgeving waar kwaliteit en ownership centraal staan
• Veel ruimte voor autonomie en zichtbaarheid
• Competitief brutosalaris, aangevuld met:
• 13de maand
• Hospitalisatieverzekering, pensioenplan, gewaarborgd inkomen
• Maaltijd- en ecocheques
• Bedrijfswagen of mobiliteitsbudget
• Internet- en thuiswerkvergoeding
• 32,5 verlofdagen, flexibele uren en hybride werken (tot 3 dagen thuis)
• Een context waar beslissingen kort op de bal genomen worden.
• Een rol met echte impact in een wendbare structuur.

Hoe klinkt dit? Wil je meer weten? Solliciteer of stuur een mail naar [email protected]