Programador/a full stack (f/m)

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida!

No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad.

T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 empleados en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad.

Acerca del Proyecto:

En esta ocasión, queremos incorporar a nuestro equipo un nuevo compañero/a programador/a fullstack Java para participar en un proyecto de un importante cliente público, en un entorno tecnológico con Angular y Springboot en entorno Cloud privado.

Las funciones principales serán:

• Programación de tareas de complejidad media y alta

🔎¿Qué buscamos?

Al menos tres años de experiencia en los siguientes aspectos:

• Entornos J2EE y/o Cloud microservicios
• Desarrollo Java 11
• SQL (Structure Query Lenguage)
• Front-End Angular v9 en adelante
• Back-End Spring Boot

Aunque no es imprescindible, valoramos muy positivamente tener experiencia con bases de datos MongoDB, así como conocimientos de lenguage UML de diseño técnico.

¿Qué es lo que le ofrecemos?

- Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado.

- Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial).

- Horario flexible.

- Formación continua.

- Plan de compensación flexible.

- Seguro de vida y accidentes.

- Más de 25 días laborables de vacaciones al año.

¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems!

Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos su CV. ¡Únete a nuestro equipo!

T-Systems Iberia solo procesará los CV de los candidatos que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.