Nous recherchons un Lead Tech C++ avec 7 ans d'expérience minimum pour intégrer une équipe composée de deux équipes: 3 développeurs C++ (Front-end) , 3 développeurs Java (Back-end).
Description de la mission:
• Travailler dans un environnement agile sur tous les aspects techniques afin d’assurer le bon fonctionnement de l’équipe, et être force de proposition.
• S’assurer de la qualité logicielle des développements réalisés en termes de pratiques de développement, de tests, de documentation technique.
• Réaliser la relecture de code de l'équipe.
• Proposer les solutions techniques ou les alternatives les plus appropriées face à des besoins complexes à implémenter.
• Contribuer à définir l’architecture de l’outil, participer à la conception en collaboration avec les architectes et aider à la bonne intégration future des produits.
• Participer au bon fonctionnement agile au sein de l’équipe, former les nouveaux arrivants pour les aider à intégrer l’équipe et comprendre le produit et ses spécificités.
• Accompagner techniquement les développeuses/développeurs de l'équipe pour les faire progresser.
• Maintenir les environnements de développement et de tests ainsi que les chaînes d'intégration continue.
• Support technique aux équipes de production.
Compétences obligatoires:
- C++
- QT/QML
- OS Linux (RedHat / CentOS)
- Tests unitaires
- SQL
- GIT/GITLAB (Chaîne d'intégration continue)
Compétences fortement appréciées :
• Sonarqube
• Ansible
• Conan
• Protocole de communication REST / KAFKA / TCP-IP
La phase de sélection sera réalisée en 4 étapes :
• Analyse et sélection des Candidatures (CV)
• Entretien avec les candidats retenus
• Test techniques / test de codage sur le site pour les candidats retenus à l’entretien
• Sélection finale et décision
Démarrage: ASAP
Key Skills
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- Posted
- Nov 06, 2024
- Type
- Full-time
- Level
- Mid-Senior
- Location
- Paris
- Company
- INFOGENE
Industries
Categories
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