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HR Administration Specialist
La risorsa sarà inserita all’interno del team HR, a riporto dell’HR Administration Manager, e si occuperà di fornire supporto nelle questioni amministrative per garantire una gestione fluida dei contratti, della documentazione e dell’amministrazione delle paghe.
Principali responsabilità:
- Gestione del sistema di rilevazione delle presenze;
- Gestione delle pratiche amministrative (assunzioni, proroghe, dimissioni, comunicazioni obbligatorie);
- Gestione del processo amministrativo di onboarding e offboarding dei dipendenti con reportistica settimanale e mensile;
- Denunce telematiche Unilav/Uniemens/denunce infortuni/autoliquidazione inail, ecc;
- Collaborazione con l'HR Administration Manager per garantire processi mensili di elaborazione delle paghe efficienti e conformi, mantenendo al contempo gli standard di privacy dei dati;
- Supervisione dell’intero processo di attivazione e gestione dei tirocini.
Completano il profilo:
- Laurea in discipline giuridiche o economiche;
- Esperienza di 2-3 anni in ambito amministrazione del personale;
- Provenienza da aziende strutturate o studi professionali;
- Ottime capacità relazionali con stakeholder interni ed esterni;
- Spiccate capacità organizzative e di pianificazione;
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Sede di lavoro: Bergamo
L’annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L. 903/77) – Aegis Srl, AUT. MIN. Prot. 26543 D. Lgs 276/03
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- Posted
- Jul 11, 2025
- Type
- Full-time
- Level
- Entry
- Location
- Bergamo
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