Senior .NET Engineer, 80-100% (w/m/d)

Lebe Deine Ambitionen In Einem Inspirierenden Umfeld Arbeiten, Das Dich In Deinem Facettenreichen Leben Unterstützt – Werde Teil Unseres Teams Als

Senior .NET Engineer, 80-100% (w/m/d)

Swiss Life AG

Zürich

Bist du ein begeisterungsfähiger Teamplayer, bereit, unser Kundenportal sowie den Bereich "Customer Interaction & AI Services" bei Swiss Life aktiv mitzugestalten? Legst du Wert auf Gestaltungsfreiheit, Eigenverantwortung, Kundenorientierung und die Zusammenarbeit in einem dynamischen und vielseitigen Team?

Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte, kommunikative Persönlichkeit, die eigenverantwortlich arbeitet, ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mitbringt und herausragende Kundenerlebnisse ermöglicht. Bei Swiss Life übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unseres Kundenportals und unserer App. Komm in unser Team und bewirke einen echten Unterschied!

Vielseitigkeit leben

Dein Verantwortungsbereich

• Zu deinen vielseitigen Aufgaben gehören die Konzeption, Gestaltung und Entwicklung neuer Backend-Features und -Komponenten für unsere Portale und Apps
• Du berätst und unterstützt dein Team als Profi und Coach in den Bereichen .NET, GraphQL, MongoDB sowie Azure, Kubernetes und Docker
• Du arbeitest in einem agilen Team in einer Continuous-Delivery-Umgebung mit Azure DevOps & GitHub Enterprise
• Die aktive Teilnahme an internen Developer Events sowie das Einbringen eigener Ideen und Erfahrungen sind für dich selbstverständlich
  
  

Potenziale leben

Deine Stärken

• Du bringst eine höhere Fachausbildung in Informatik (ETH/UNI/FH) und mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der .NET-Entwicklung mit, inklusive fundierte Kenntnisse in .NET/C# und ASP.NET Core
• Du hast Erfahrung in der Gestaltung von Microservices-Architekturen unter Einsatz von Domain-Driven Design und bringst tiefgehendes Verständnis von Software-Engineering-Prinzipien, Design Patterns und Best Practices mit
• In deinen vorhergehenden beruflichen Tätigkeiten hast du Cloud-Anwendungen (Azure, Kubernetes) entwickelt
• Die Vertrautheit mit Azure DevOps in Bezug auf Anforderungsmanagement, Code Reviews, Deployment und Dokumentation gehört ebenso zu deinen Stärken wie die Fähigkeit zur souveränen Kommunikation auf verschiedenen Hierarchieebenen und einer konsequenten Kundenorientierung
  
  

Dein Arbeitsort

Grubenstrasse 49, 8045 Zürich

Dein Kontakt

Talent Acquisition Partner

Fabian Krebs +41 43 284 96 93 Kontaktformular

Für Personalvermittlungen

Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungen entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Portal eingereicht wurden.

Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis.

Deine Benefits

Anstellungsbedingungen und Vergütung

• Marktorientiertes Basissalär
• Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
• Zwischen 25 und 30 Ferientage
• Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus
  
  

Entwicklungsmöglichkeiten

• Internes Weiterbildungsangebot
• Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
• Elektronische Lernplattform
• Jährliches Performancegespräch und Entwicklungsplan
• Talentförderprogramme
• Laufbahnplanung
• E-Coaching Tool
  
  

Familie

• Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
• Geburtszulage
• Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
• 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts
  
  

Flexibilität

• Flexible Arbeitszeit
• Mobile Office
• Time-out-Modelle
• Flexible Arbeitsmodelle 58+
  
  

Gesundheit

• Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
• Gesundes und ausgewogenes Ernährungsangebot im betriebseigenen Restaurant
• Physiotherapie und Massageangebot
• Betrieblich unterstütztes Sportangebot
• Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf
  
  

Vergünstigung

• Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
• Hypothekarvergünstigung
• Swiss Life Anlageprodukte
• Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
• Bis zu 35% Vergünstigung für öffentliche Verkehrsmittel
• Essenspauschale (ausgenommen Direktion)
• Reka-Checks (ausgenommen Direktion)
  
  

Vorsorge und Sozialleistungen

• Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
• Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
• Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit
  
  

Über Swiss Life

Mit unserer individuellen Vorsorge- und Finanzberatung begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft und unterstützen sie dabei, ihr Leben finanziell selbstbestimmt zu gestalten.

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