Ressursplanlegger

Vil du bidra til at våre redaksjonelle medarbeidere bemannes på riktig prosjekt?

NRK søker en ressursplanlegger til Plankontoret i Innholdsdivisjonen Oslo.

Hos oss vil du jobbe med varierte og viktige administrative oppgaver som krever både nøyaktighet, initiativ og samarbeid.

Sammen med personalledere, prosjekt- og produksjonsledere og andre planleggere på plankontoret IDIV, vil du ha ansvar for å utføre bemanning av redaksjonelle medarbeidere i lyd- og TV-prosjektene til Underholdning og Fiksjon, Fakta, Super, Kultur, og Sport.

Arbeidsoppgavene krever forståelse for NRKs behov, samtidig som vi skal ivareta medarbeiderne på best mulig måte.

Plankontoret IDIV er organisert i SPID (seksjon planlegging, innhold, drift) under Innholdsdivisjonen Oslo.

Plankontoret består i dag av 6,5 ressursplanleggere med ansvar for ca. 600 medarbeidere.

Vi ser etter deg som er et råskinn på systemer og bemanning, og som bringer med deg ulike erfaringer og perspektiver for å bidra til å løse oppgavene våre på best mulig måte.

Dette kommer du til å gjøre

Hovedoppgaven vil være ressursplanlegging/bemanning og oppdatering av bemanning i samarbeid med personalledere og arbeidsledere i innholdsområdene.

Arbeidsoppgavene vil i tillegg bestå i å registrere fravær, endringer, overtid, reiser, ferieavvikling samt bidra til planlegging av store eventer eller dramaserier.

Ressursplanleggere er ansvarlige for sjekk og godkjenning av timelister som danner grunnlaget for lønnsutbetaling til redaksjonelle medarbeidere i IDIV.

På plankontoret IDIV har man ansvar for grupper med medarbeidere og jobber hovedsakelig mot personalledere og redaksjoner. I tillegg er man støtte for både medarbeidere og ledere i spørsmål rundt arbeidsmiljøloven, NRKs overenskomst og generelle spørsmål rundt bemanningssystemet vårt, VimBiz.

Dette tror vi du trenger for å lykkes og trives

• Erfaring med bemanning / ressursplanlegging
• Gode digitale ferdigheter
• God innsikt i lov- og avtaleverk
• God muntlig og skriftlig kommunikasjon
• Relevant utdanning på bachelor- eller master-nivå, eventuelt relevant arbeidserfaring fra bemanning innen media eller andre bransjer
  
  

Som person

• trives du med å jobbe i team og bidrar til et godt og effektivt arbeidsmiljø
• planlegger og organiserer du arbeidet ditt slik at oppgaver løses nøyaktig og effektivt
• er du teknologisk nysgjerrig, og lærer raskt nye systemer.
• bruker du digitale verktøy effektivt
• håndterer du endringer og nye arbeidsoppgaver med smidighet og positiv innstilling
• tar du ansvar, ser hva som trengs – og gjør noe med det
  
  
  
  

Vi tilbyr

• En god start. Det er lett å være ny hos oss – vi er mange som vil hjelpe deg i gang.
• Autonomi i arbeidshverdagen
• Tid og støtte til faglig utvikling. Du får rom til å lære og fordype deg i det du mener er viktig for jobben og karrieren din.
• Kunst- og kulturtilbud, bedriftsidrett med over 20 grupper, og sosiale arenaer på tvers av fag og miljø
• Eget treningsrom på Marienlyst og rabattavtaler med treningssentre over hele landet
• Trygghet i hverdagen, med gode pensjonsordninger, gruppelivsforsikring og fritidsulykkeforsikring
• Gode permisjons- og sykelønnsordninger når livet krever det
• Sykkelparkering og gratis el- og bilparkering.
• Barnehage for barn av NRK-ansatte.
• Lønn etter avtale i tråd med NRKs lønnspolicy.
  
  

I NRK får du mer enn en jobb. Du blir en del av et oppdrag – og et fellesskap.

Søknadsfristen er 04. august, men vi vurderer søknadene fortløpende frem mot fristen. Om du har noen spørsmål til stillingen eller kravene så ta gjerne kontakt.

Offentlig søkerliste

NRK er underlagt offentleglova. Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor. Vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Hvis vi ikke kan det, hører du selvsagt fra oss før vi offentliggjør søkerlisten.