Front developer

¡Bienvenido al lugar que te mereces!

🔍¿Qué buscamos?

Buscamos un/una desarrollador front-end con al menos 2-3 años de experiencia.

Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a.

✨Qué esperamos de ti✨

• Experiencia en desarrollo web frontend (con Javascript).
• Fuerte conocimiento de maquetación web (HTML y CSS).
• Conocimiento de Lit Element. Mínimo de Webcomponents.
• Deseable conocimiento de Cells.
• Conocimientos de testing unitario y E2E.

😎 Qué responsabilidades tendrás:

• Realizar tareas técnicas de programación en Javascript.
• Elaboración y mantenimiento de documentación técnica.
• Participación y seguimiento en el ciclo de vida de los proyectos.
• Participación en la toma de requerimientos del área de negocio.
• Participar en el análisis y diseño de soluciones tecnológicas integrales.

💙Qué tenemos de especial

• 2000€ anuales para seguir formándote dentro de tu horario laboral y alimentar esa curiosidad infinita que tanto nos gusta!! Tenemos un modelo de formación que te aseguramos que te va a gustar y mucho.
• Creemos en tu desarrollo profesional. Lo cuidamos con un modelo de talento donde podrás evolucionar a través de la experiencia, logros y habilidades que irás adquiriendo dentro de Next.
• Contrato indefinido en una compañía 100% digital, tecnológica y en un grupo financiero líder internacional.
• ¡30 días de vacaciones al año! Jornada intensiva los viernes y dos meses de verano.
• Un modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre, por eso ofrecemos un modelo híbrido porque el trabajo en remoto nos gusta y mucho. Además, tenemos horario flexible de entrada y salida para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo.
• Ayudas para familiares con discapacidad gracias a nuestro Programa Plan Familia de la Fundación Adecco.
• Tendrás ayuda alimentaria y ayuda a gastos de teletrabajo.
• Dispondrás de un sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...).
• Ser una compañía 100% BBVA tiene sus ventajas como poder disfrutar de todos los productos financieros con condiciones especiales para empleados del Grupo (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.).
• ¿Te preguntas si tendrás visibilidad? Sí. Favorecemos que puedas asistir a eventos tanto nacionales como internacionales, así como a organizar los tuyos propios open company. Podrás participar en las iniciativas y actividades de la compañía. Y por supuesto, nuestras redes sociales están a disposición de todo el mundo para mostrar lo que vales.

• Entonces… ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match? 😉